Unika inom pensioner och försäkringar
Collea har sedan 1993 framgångsrikt hjälpt arbetsgivare att utveckla försäkrings- och pensionslösningar. Vårt sätt att arbeta skiljer sig från stora delar av branschen:
- Vi står fria i förhållande till leverantörsledet inom pensioner och försäkringar. Därför arbetar vi endast mot ett fast arvode.
- Vi hjälper våra kunder med kvalificerad rådgivning och analyser, där vi integrerar en djup kunskap om pensioner och försäkringar med spetskompetens inom Human Resource.
- Vi arbetar i långsiktiga partnerskap med våra kundföretag.
- Vi arbetar både med medarbetarens - oavsett skede i arbetslivet - och företagets bästa för ögonen.
Det skapar en långsiktig trygghet för de anställda och deras familjer och blir därför en del av en god personalpolitik.
Äntligen får vi en debatt i Sverige om ”oberoende” rådgivning
Att försäkringsmäklarna arbetar mot provision och kick-backs har länge varit känd och accepterat på marknaden. Finansinspektionen och andra granskande myndigheter har alltför länge accepterat systemet. I Finland är det förbjudet och i Sverige är det nu allt fler som ifrågasätter om provisionsbaserad rådgivning är det bästa för kunderna. Läs mer....jpg)
